關於大大問到應否投身資訊科技行業（ＩＴ）這個問題，以敝那個微末的經驗，希望可以給閣下一個借鏡。
首先要弄清楚兩個重點：
一、ＩＴ在各大小機構心目中，都只是一個懂燒錢的部門，生產力既不能測量，部門之間又沒有大的發言權；除非閣下任職於是以ＩＴ服務來賺錢的機構，則另作別論。
二、即使非要ＩＴ不可，但亦不代表非在本港開發不可，只要付出多一丁點行政費用，在內地設ＩＴ部門，絕對比在本地的來得划算。
不過，閣下或會反駁：現在不是數碼年代，到處不是需要互聯網為基礎的商業系統嗎？的確，ＩＴ在商業應用上越來越不可分割，但看看那所國際性大型金融機構，最近那個『肥雞餐』，為何獨是「針對」ＩＴ部門呢？同樣地暴露了以上兩點；非核心的ＩＴ支援和應用，往往會成為被「開刀」的對象──管他其中任職有業界的立法會代表。
在此種種形勢之下，投身ＩＴ行業有兩個途徑：一是在「教育」界，另一個是商業機構之中。敝可惜對前者所知有限，恕不能告之以作參考。對於後者，敝可以說大致分為開發、支援和管理這三個主要方面；對於新入職者，第三種的機會相對很少。總括來說：除非閣下有特殊的人際關係網絡，又或者有特殊的機遇，否則，要入職，一技傍身是必要的起碼條件，請聽敝試剖釋之。
那麼，MCSE之類文憑証書對找工作有否幫助？很坦白說，敝這些年來半張也沒有，但不能不承認是多多少少有幫助的；但必定要不斷地「與時並進」，例如若然閣下現在還是拿著Ｊ２ＥＥ第１版的証書來找工作，絕對要有重覆吃一記悶棍的「心理準備」～～～不時地認識最新技術發展，可是在ＩＴ界發展的基本「技能」；不論閣下是要開發、支援、軟硬件亦然！當然，敝曾接觸過的公私營機構中，吃閒飯的ＩＴ業者不是沒有──如果閣下早給算命先生批準會如此「洪褔齊天」，就當敝沒說過罷了。
若不是如此，請老老實實磨好張利刀（越多越好！），拿出點真功夫出來！事關和二千年時那個科網春秋大夢，發得正酣時不同：要濫竽充數這個門子已經不行；大部份和閣下面試的機構，多多少少會考驗和核實閣下，是否千真萬確的擁有它們要求的技術知識，請不要妄想可「搏大霧」蒙混過關！連政府早已多時不聘請沒相關技巧和工作經驗的ＩＴ業者。另一個入職的困難處，從閣下自身大概也已經留意到：ＩＴ業界和很多「專業」不同，各種「背景」的人仕皆可投身，不一定要受過與電腦相關專職的訓練。講求技能之餘，進身的「門鑑」也不算高，人家駕計程車的也要考過「執照試」，ＩＴ連這個也沒有。
雖則說現在經濟是較好，可是合約外判成已主流；「長工」是有的但仍十分之少，找到亦不應有「穏如泰山」的態度；故此相對的工資和褔利減了一大截是小不免的──這是和科網熱潮之前作比較！好啦，要是給閣下「過了五關、斬了六將」，找到ＩＴ界的工作。敝也要告訴閣下，這和很多其他「白領階級」不同，大都沒有如職業足球中「吹雞完場」這回事：平日的工時長不在話下，尤其是技術支援和ＩＴ服務那些同行，一週廿四小時要隨時「待命」，即使下了班的私人時間，多少都要作泡湯論；不止，有時甚至要週六日時，在公司「直落」三十多小時。其他行業相信也會有此情況，不是ＩＴ界獨有的，想總要事先說明一下情況。
對於ＩＴ Ａｕｄｉｔ，不獨要對會計學有基本知識（有專業資格更好），現在更需對商業運作，和對資訊、私隠保安有一定程度的了解和技術才成。這是敝對此專門所知的一點點，希望對閣下有幫助。
（原貼於二零零七年一月廿九日《亦軒耳機音樂世界內》）